Virtuelle Teams wirksam führen
COVID-19 stellt die Unternehmenswelt auf den Kopf. Von heute auf morgen schickten ganze Unternehmen ihre Mitarbeiter ins Home-Office. Mit dieser unerwartet schnellen Umstellung auf virtuelle Zusammenarbeit rückt das Thema Mitarbeiterführung wieder vermehrt in den Fokus.
Es stellt sich die Frage, wie in einem Zeitalter, in dem sich Applikationen täglich updaten und neue Kundenanforderungen in Rekordzeit – und unter erschwerten, da virtuellen, Bedingungen – umgesetzt werden sollen, Führungskräfte ihre Mitarbeiter so mitnehmen können, dass sie gemeinsam den Weg zum erfolgreichen Wandel entwerfen und beschreiten.
Dieser Ratgeber liefert Impulse für wirksames Führen in der digitalen Arbeitswelt und zeigt auf, wie die Trend-Konzepte „New Leadership“ und „New Work“ zusätzlich Orientierung bieten können.